Forskningsprojekt
Password security and game-based learning
Cybersikkerhedspolitikker fokuserer primært på systemer og overser ofte den menneskelige faktor. Er Generation Z’s adfærd i forbindelse med adgangskodeautentifikation en risiko for den finansielle sektor?
Flere rapporter viser, at en af de svageste led i organisationer, uanset størrelse, branche eller driftsland, er den menneskelige faktor (Howarth, 2014; Turban et al., 2015; IBM Security, 2019; Center for Cybersikkerhed, 2019). Medarbejdere udgør et let mål, som ondsindede aktører kan udnytte gennem social engineering for at opnå adgang til organisationens systemer. Når det gælder den menneskelige dimension, ligger den største risiko for cyberangreb inden for to forholdsvis simple og tilsyneladende ukomplicerede områder: åbning af e-mails med malware samt oprettelse og genbrug af usikre adgangskoder. Dette projekt fokuserer på sidstnævnte.
Det forskningsspørgsmål, der driver undersøgelsen, er: “Udsætter fremtidige medarbejdere i den finansielle sektor sektoren for risikoen for cyberangreb gennem deres online holdninger og adfærd?”
–
Projektperiode
2018 – 2021
Temaer
Digitalisering | IT | Multimedie | Økonomi | Finans
